POLÍTICA DE SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN
CALALLARGA, S.L. nace en el año 2009 y nos dedicamos a las actividades de:
- Construcción de edificios
- Construcción de obra civil: Construcción hidráulica; Obras viales sin cualificación específica…
- Rehabilitación de monumento histórico artístico
- Reforma y rehabilitación de edificación
Establecemos los principios de nuestro Sistema Integrado de Gestión para garantizar la satisfacción de nuestros clientes y el compromiso con la protección del Medio Ambiente, la lucha contra el cambio climático y la salud laboral de las personas que intervienen en nuestros procesos. Estos principios son:
Aplicar conceptos de MEJORA CONTINUA, definiendo y revisando periódicamente nuestros objetivos, establecidos en la línea marcada por esta política, para asegurar el cumplimiento y la superación de las expectativas de nuestros clientes, de nuestros empleados y de la sociedad en general.
Conservar el MEDIO AMBIENTE como una tarea asumida, liderada y gestionada por la Dirección, adoptando las medidas necesarias, dentro de las actividades realizadas en nuestros procesos, para evaluar y prevenir la contaminación, reducir los impactos medioambientales, luchar activamente contra el cambio climático mediante la reducción de emisiones de gases de efecto invernadero, promover la eficiencia energética y realizar un uso racional y sostenible de los recursos naturales.
Asegurar la SALUD y la SEGURIDAD como principio básico para el desarrollo de nuestras actividades, consiguiendo unos procesos seguros, tanto para nuestros empleados como para los subcontratistas, clientes y sociedad en general.
La Dirección se compromete a aportar los recursos necesarios para garantizar los principios anteriores. Entre estos recursos destaca la adecuada INFORMACIÓN, FORMACIÓN y SENSIBILIZACIÓN de todo el personal para asegurar el cumplimiento de esta política.
La Dirección asume el compromiso con el cumplimiento de los REQUISITOS LEGALES, REGLAMENTARIOS y de la NORMATIVA APLICABLE tanto en materia de Seguridad y Salud Laboral como en temas medioambientales, de la Calidad y de la mitigación y adaptación al cambio climático.
La POLÍTICA reflejada en el presente documento es REVISADA y adaptada continuamente en base a los condicionantes legislativos, tecnológicos, de sostenibilidad climática y de entorno cambiante en que nos movemos. Así mismo es comunicada y promovida entre nuestros empleados para la aceptación de sus principios.
ALDAIA (VALENCIA), 15 de ENERO de 2024
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